pr

  СЕРВИС ПРЕСС-РЕЛИЗОВ

 вход • регистрация   
  пресс-релизы компаний: международных, СНГ, Украины , России
Правила О проекте
Военная агрессия России против Украины

Коллеги, 24 февраля Россия начала открытое вторжение в Украину.
Мы полностью солидарны с украинским народом в борьбе с оккупантами и желаем Украине не просто мира, а победы.
России должен быть нанесен максимальный урон не только в военной, но и в других сферах. Только таким образом возможно обрести настоящий, а не русский мир.
Для поддержания Вооруженных сил Украины в борьбе с российскими оккупантами, Национальный банк Украины открыл спецсчет (доступны все основные валюты)
https://bank.gov.ua/ua/news/all/natsionalniy-bank-vidkriv-spetsrahunok-dlya-zboru-koshtiv-na-potrebi-armiyi
Российский фашизм будет повержен. Слава Украине!

«Петровка 38» оценила подход ЭЛАР к кадрам

12 февраля 2009 года в центральном офисе корпорации «Электронный Архив» проведен научно-практический семинар «Современные технологии оптимизации работы кадровой службы». Мероприятие было организовано специально для кадровых подразделений ГУВД по городу Москве («Петровка 38»).

Центральной темой семинара стало обсуждение проекта по созданию единого электронного депозитария кадровой службы ГУВД Москвы. Специалисты ЭЛАР представили собственные решения, технологии и оборудование, позволяющие повысить эффективность работы кадровых служб.

В частности, участники семинара ознакомились с возможностями комплексного решения «Электронный депозитарий кадрового делопроизводства». Представителей ГУВД Москвы прежде всего заинтересовало то, что данная система позволяет:

создать многоуровневый распределенный депозитарий кадровой документации, объединяющий все управления и отделы кадров подразделений ГУВД Москвы;
дать возможность сотрудникам кадровых подразделений оперативно работать с электронными копиями кадровых документов непосредственно из существующей системы управления кадрами и делопроизводства ГУВД Москвы (АИС «Кадры»), при этом значительно повысив ее производительность;
сократить время передачи документации между кадровыми подразделениями ГУВД Москвы.
По мнению присутствовавших на семинаре сотрудников кадровых подразделений ГУВД Москвы, организация единого электронного банка данных кадровой документации и обеспечение оперативного доступа к текущим и архивным делам позволит:

значительно сократить время, затрачиваемое на подготовку и обработку документов;
оптимизировать работу подразделений;
автоматизировать сбор отчетности и подготовку аналитической информации.
Все технологии были проиллюстрированы рассказами о реализованных «Электронным Архивом» проектах. Более того, была продемонстрирована работа модели комплекса электронного депозитария, включающего ядро системы, модуль текущего ввода новых документов, а также модуль прямого и терминального доступа.

Завершился семинар обсуждением представленного проекта для кадровой службы ГУВД Москвы, подтвердившим заинтересованность сотрудников ГУВД в реализации предлагаемых ЭЛАРом решений.

http://www.elar.ru/press-center/news/162/1364/ - новость на сайте ЭЛАР

  24 февраля, 2009 - 10:24 (просмотров: 1675)   • Конференции и выставки, Россия •  

Похожие пресс-релизы

23.12.10 Глава Правительства РФ оценил инновации ЭЛАР
04.04.11 Кредитные учреждения оценили решения ЭЛАР
29.06.10 Финансовые ведомства оценили новые разработки ЭЛАР
28.08.12 В Cisco высоко оценили клиентоориентированный подход Orange
25.01.19 Polymatica позволит оценить эффективность управления кадрами Правительства Москвы
05.12.06 Современный подход к организации производства
18.04.07 Новые цифровые видеорегистраторы Smartec отслеживают появившиеся в кадре и исчезнувшие предметы
26.04.07 Компания Айтэл получила от Cisco награду «Партнер года» в номинации «Четкое позиционирование на рынке и бизнес-подход»
11.05.07 ПМСОФТ представляет комплексный подход к управлению проектами предприятий ТЭК
15.05.07 Ассесмент-центр: Как оценить персонал? Телефонные продажи: техники передачи информации по телефону.
19.06.07 Компания «Дезнэт» - новый подход к работе с ЛПУ
28.06.07 ПМСОФТ представляет свой подход к управлению проектами капитального строительства
04.07.07 ЗАО «Бизнес Технолоджи» автоматизировало ОАО «Мосгоргидрострой» с помощью «1С:Предприятие 7.7 Зарплата и Кадры»
05.07.07 Базовая программа корпоративного обучения управленческих кадров – «Профессионал»
05.07.07 Сетевые академии Cisco модернизируют систему обучения, демонстрируя новый подход к образованию, преподаванию и учебным программа
03.08.07 Кто оценит маркетологов телекоммуникаций?
27.08.07 Управление по технологическому и экологическому надзору Ростехнадзора Калужской области внедряет системы "ДЕЛО" и "КАДРЫ"
29.08.07 В Туле состоялся семинар для промышленных предприятий, на котором были представлены системы «ДЕЛО», «КАДРЫ» и «АРХИВНОЕ ДЕЛО» ко
11.09.07 Австралийцы оценили научные разработки отечественной медицины (биотехнологии)
18.09.07 ПМСОФТ предлагает комплексный подход к проектному менеджменту на SofTool 2007
02.10.07 IBS и МФТИ кардинально меняют подход к подготовке ИТ-персонала
12.10.07 «Набираем высоту! Решение кадровых проблем в автобизнесе – эксклюзивный подход Атлант-М» Как привлечь 15 000 новых сотрудников?
16.10.07 Абоненты оценили качество обслуживания "Киевстра" на "ОЧЕНЬ ХОРОШО"
22.10.07 Новый подход к образованию: PR на 100%, без добавок и консервантов
31.10.07 «РК-гарант» усиливает направление личного страхования опытными кадрами
02.11.07 ИнфоКом-2007: комплексный подход к электронным технологиям
06.11.07 Управляющая компания бизнес центра «Демидов Стан» (Тюмень) выбирает систему «КАДРЫ» компании «Электронные Офисные Системы» (ЭОС)
06.11.07 Курс Стратегическое планирование, процессный и проектный подходы в управлении организацией
09.11.07 Инспектор по кадрам Орловской региональной генерации получила благодарственное письмо от администрации г. Орла.