pr

  СЕРВИС ПРЕСС-РЕЛИЗОВ

вход регистрация   
  пресс-релизы компаний: международных, СНГ, Украины , России
Правила О проекте
Военная агрессия России против Украины

Коллеги, 24 февраля Россия начала открытое вторжение в Украину.
Мы полностью солидарны с украинским народом в борьбе с оккупантами и желаем Украине не просто мира, а победы.
России должен быть нанесен максимальный урон не только в военной, но и в других сферах. Только таким образом возможно обрести настоящий, а не русский мир.
Для поддержания Вооруженных сил Украины в борьбе с российскими оккупантами, Национальный банк Украины открыл спецсчет (доступны все основные валюты)
https://bank.gov.ua/ua/news/all/natsionalniy-bank-vidkriv-spetsrahunok-dlya-zboru-koshtiv-na-potrebi-armiyi
Российский фашизм будет повержен. Слава Украине!

В филиале ОАО «МРСК Центра» - «Тверьэнерго» состоялась профсоюзная конференция

В «Тверьэнерго» состоялась отчетно - перевыборная профсоюзная конференция Первичной профсоюзной организации исполнительного аппарата (ИА) филиала, в ходе которой были избраны члены и председатель профкома.
О выполнении пунктов коллективного договора рассказал председатель первичной профсоюзной организации Сергей Аксаков: «В 2009 году филиалом был организован льготный детский отдых, проведен ряд спортивных мероприятий, несмотря на кризис, все положенные льготы выполнены в полном объёме, в данный момент ведётся подготовка к новогодним праздникам».
Профсоюзная организация считает своими задачами обеспечение роста заработной платы работающих, повышение уровня социальных гарантий, обеспечение здоровых и безопасных условий труда на производстве, производственного быта и отдыха членов профсоюза.
Избранный председатель профкома, заместитель начальника тарифообразования экономического управления Елена Колпашникова отметила: «Коллективный договор на 2009 год является важным финансовым, дисциплинарным, организационным инструментом, призванным регулировать социально - трудовые отношения между работником и работодателем, учитывать трудовые и профессиональные интересы сотрудников, решать такие вопросы как оплата и охрана труда, режим работы и отдыха, предоставление льгот и преимуществ отдельным категориям работников с учетом профессиональных особенностей их труда, а также способствовать развитию производства и социального благополучия сторон».

[email protected]

Похожие пресс-релизы