Аналитический департамент рекрутингового агентства Luxoft Personnel подготовил обзор по уровню заработных плат руководителей высшего звена в отрасли розничной торговли в Москве и Санкт-Петербурге.

Эксперты проанализировали уровень зарплат директоров по маркетингу, логистике, персоналу, а также финансовых директоров и руководителей юридических департаментов, работающих в сфере розничной торговли.

С начала 2015 года наблюдается тенденция, согласно которой работодатели стремятся оптимизировать ФОТ и найти более «дешевых» управленцев, однако, в то же время кандидаты не готовы понижать свои зарплатные ожидания.

Так, Директору по маркетингу в Москве сегодня предлагают от 250 000 до 500 000 рублей, в Санкт-Петербурге, традиционно, эти цифры немного ниже: от 200 000 до 420 000 рублей. Высокий уровень заработной платы Директора по маркетингу обусловлен спецификой отрасли розничной торговли. Для ритейла важен не только рынок B2B, но и B2C, поэтому функциональные обязанности директора по маркетингу розничной сети, как правило, включают в себя довольно объемные блоки по торговому маркетингу, продуктовому маркетингу, ассортиментной политике, мерчандайзингу.

Уровень оплаты труда Директора по персоналу немного выше, нижняя граница зарплат таких специалистов в Москве составляет 300 000 рублей, верхняя – 550 000 рублей. В Санкт-Петербурге от 270 000 до 450 000 рублей.

Мнение эксперта:
«В работе HR-директора в ритейле есть свои особенности, позволяющие сохранять заработную плату на довольно высоком уровне, – комментирует Наталья Марченко, руководитель практики Corporate Luxoft Personnel. – В розничной торговле особенно значим человеческий фактор. Эффективность бизнеса возможна только при налаженном процессе доставки квалифицированных кадров на каждый этап процесса розничной торговли, начиная от закупки товаров и заканчивая взаимодействием с покупателем».

Что касается уровня зарплатных предложений для соискателей на позицию Директора по логистике, то он находится в диапазоне от 200 000 до 400 000 рублей в столице, и от 170 000 до 320 000 в Санкт -Петербурге.

Наиболее высокий уровень оплаты труда среди топ-менеджеров в ритейле у Финансовых Директоров, верхняя граница зарплат таких специалистов в Москве достигает 600 000 рублей и в Северной столице не намного меньше – 500 000 рублей. В связи с этим от финансовых директоров требуется повышенная ответственность, а также постоянное взаимодействие с налоговыми службами.

Диапазон зарплат у Директоров юридического отдела от минимального до максимального уровня довольно широк, нижняя граница их зарплат в Москве составляет 180 000 рублей, а в Санкт-Петербурге– 150 000 рублей. Верхняя граница – 400 000 рублей в Москве и 350 000 рублей в Санкт-Петербурге соответственно.

Полная версия обзора по ссылке: http://www.luxoft-personnel.ru/press/research/obzor_zarabotnykh_plat_top...
В рекрутинговом агентстве Luxoft Personnel вы всегда можете заказать обзор зарплат программистов, обзор зарплат менеджеров по любому региону России и Украины.
----------------------------------------------
Рекрутинговое агентство Luxoft Personnel – один из ведущих игроков кадрового рынка в Европе, который специализируется в области подбора управленческого персонала высшего и среднего звена, а также специалистов в области информационных технологий.
Марина Пьянова, PR-manager, Luxoft Personnel
Тел.: +7 (495) 967-80 30, внутр. 5046
E-mail: [email protected]
www.luxoft-personnel.ru