Подведены итоги конкурсного отбора образовательного проекта «Моя первая работа», победители которого пройдут стажировку в бизнес-подразделениях инвестиционной компании Vertex United. Отборочный этап проходил на протяжении мая-июня 2016 года при поддержке журнала «Фокус». Всего в этом году подано 322 заявки, из которых 75 претендентов были приглашены во второй тур для выполнения дополнительных тестовых заданий и интервью с руководителями бизнес-направлений компании. С 1 июля восемь стажёров приступят к двухмесячной оплачиваемой стажировке в Киеве и Одессе, а также пройдут недельное обучение в корпоративном университете компании «Vertex of Success». Специально для стажёров разработана интенсивная программа обучения, направленная на развитие личностных и профессиональных качеств.

Победителями конкурсного отбора 2016-го года стали:

• Журналист редакции журнала «Фокус» – Екатерина Мещерякова, 18 лет
• PR-менеджер журнала «Фокус» – Ксения Савченко, 18 лет
• HR-менеджер департамента управления персоналом Vertex United – Виктория Горбунова, 20 лет
• HR-менеджер отеля «Бристоль» – Юлия Федченко, 21 год
• Администратор службы приёма и размещения гостей отеля «Бристоль» – Арина Полтавец, 18 лет
• Администратор службы приёма и размещения гостей гостиницы «Лондонская» – Анна Ставинская, 21 год
• Администратор службы приёма и размещения гостей гостиницы «Президент-Отель» – Надежда Макарчук, 18 лет
• Администратор службы приёма и размещения гостей гостиницы «Президент-Отель» – Валентина Рудюк, 20 лет

Победителей конкурса определяли руководители бизнес-направлений Vertex United, в чьих департаментах будут проходить практику стажеры. Каждый из них прочитал все эссе конкурсантов, после чего определил финалистов, с которыми были проведены дополнительные интервью и тесты. В отборочном этапе этого года приняли участие претенденты из 26 городов.

По итогам обучения и стажировки каждый участник получит сертификат о прохождении обучения в корпоративном университете «Vertex of Success» и рекомендационные письма, а лучшие из стажеров – предложения о постоянном трудоустройстве в компании.